参加三天的党务工作者培训，让我收获的了很多工作的启发和方向。几位老师的授课从不同层面丰富了我的党建知识，也使我们清醒地认识到基层党建工作的责任感和使命感，自身的差距和有机厂党建工作的不足之处。通过培训学习交流，学到了理论，掌握了方法，明确了方向，把握了重点，受益匪浅，感触颇深。

　　党的建设是国有企业指导一切工作的根本。扎实开展党建工作，大力加强党组织的政治建设、思想建设、组织建设、纪律建设和作风建设，大力加强对党员的教育管理，是推进基层党支部的重要抓手。党建包括党务，但不完全是党务，更多的是突出党建的效果，支部的战斗堡垒作用，党员的先锋模范作用，这一点我感触很深刻。以包含与被包含来认识党建工作与党务工作的关系是简单化的。党的建设是党的工作的属概念，又是党务工作的种概念，它是指党为保持自己的性质而从事的一系列自我完善的活动，不仅包括党务工作，还包括党的思想建设、政治建设、组织建设、作风建设和制度建设等。确切地讲，党务工作是围绕党的建设而进行的一系列具体的党内管理活动。

　　当前，企业党建工作与生产经营深度融合过程中还存在一些有待解决的问题。一是基层架构搭建不够完善，需要抓住关键发力点；二是党建成绩效果难以量化，党建工作与生产经营融合不够、作用转化不够等。党建工作与生产经营之间的关系重点在于“融合”，党建优势促进企业高质量发展的关键在于“转化”。企业需突出抓好整体部署和关键人员的调动，使企业党建工作有效促进各执行层面与企业生产经营相互契合、同频共振。

　　通过这次培训，如何把党建工作融入到生产经营中，解决“重生产轻党建”的现象，我认为我们一定要不断提高个人能力素质的同时发挥好党员先锋模范作用，意识形态的工作重中之重；共同参与推动党建和生产经营工作深度融合。

　　足球直播

　　一是积极推进党建工作的“创新”意识，推动党建考核机制与企业经营效益挂钩，在企业制定的薪酬激励机制中，充分体现党建工作的“地位”和“份量”，真正克服“一头重一头轻”的不合理现象。

　　二是积极推进党建工作“融入”意识，推动党建工作在中心工作，逐步形成“你中有我，我中有你”的良好氛围，为党建工作的开展创造良好的“内部条件”和“外部环境”，真正体现党建工作的领导地位和引领作用,把握前进的方向，即领导好中心工作，又要服务好中心工作。